RSE/CSRD
Accompagnement sur les enjeux de responsabilité sociétale
La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) est souvent associée à l’impact environnemental et à
la gestion énergétique d’une organisation. La RSE englobe bien plus que cela : elle inclut la
gouvernance responsable, le respect des droits fondamentaux, l’amélioration des conditions de travail,
ainsi que la gestion de vos relations avec les clients, les fournisseurs et l’ancrage territorial.
La RSE repose sur trois piliers fondamentaux d’une organisation :
- Le pilier social : lutte contre les discriminations, conditions de travail, gestion des emplois.
- Le pilier environnemental : lutte contre le changement climatique, gestion économe des
ressources, préservation de la biodiversité. - Le pilier sociétal : relations avec les clients, les fournisseurs, la société civile.
La RSE concerne toutes les entreprises, quelle que soit leur taille.
Ne pas répondre à certains critères peut avoir des conséquences directes :
- L’impossibilité d’accéder à certains marchés de sous-traitance.
- Une perte de points dans le cadre de l’attribution de marchés publics ou privés.
Chez AVENTY, nous vous accompagnons dans la mise en œuvre de ces enjeux cruciaux, notamment :
1. Mise en œuvre de la directive CSRD
(Corporate Sustainability Reporting Directive) Certification de votre rapport de durabilité.
La directive CSRD, entrée en vigueur en 2024, impose aux entreprises une transparence accrue sur leurs performances en durabilité, remplaçant la directive NFRD.
Elle s'applique aux entreprises de l'UE avec un chiffre d'affaires supérieur à 40 millions d'€ ou plus de 250 employés.
Elle exige un reporting détaillé sur des sujets tels que :
- la gouvernance,
- l'impact environnemental,
- la gestion des ressources humaines.
L'objectif est de renforcer la responsabilité des entreprises et leur contribution à une économie durable.
2. Accompagnement dans une démarche de labellisation RSE
vous permettant de valoriser vos efforts en matière de responsabilité sociétale.
Nos équipes vous accompagnent dans le déploiement d’une démarche RSE au sein de votre
organisation (publique, privée, associative) :
Réalisation d’un diagnostic RSE interne : identification des parties prenantes, audit interne
selon la méthodologie du label LUCIE / Norme ISO 26 000.
Accompagnement dans la définition de plans d’actions associés à votre démarche RSE.
Accompagnement à la production et à la fiabilisation des données extra-financières.
Formation de vos équipes aux enjeux de la RSE et aux méthodologies déployées.